清华EMBA总裁研修班对企业的价值
2020-02-27 16:37 来源:http://www.ceo315.org/ 阅读: 次进了商学院能学到什么?
余:我本人也是参加学习拿到EMBA学位的,同时又是华中科技大学EMBA联合会成员,在我参加的很多EMBA学习班中,我认为对于参加学习的人来说,最重要的是经验,其次是交流的机会。清华大学研修班学用结合,能力培训:“研修班”课程以理论传授与案例分析相结合,师生研讨与现场观摩相结合,指导老师每周进行总结考核,使学员能够全面提升获取机会和创造机会的能力,提升发现问题和解决问题的综合能力。清华大学总裁班组织健全,交流帮助:“研修班”实行班主任带班制,在学员中选拔班委会成员,各学员学习小组由中心指派指导老师。通过建立学习小组以保证学员定期进行实战交流研讨会,帮助学员切实解决企业自身问题。清华EMBA每门课程将配备辅导教师或教学助理,帮助学生与教师沟通及解答疑难问题。至于说,课程和理论等外部因素应该放在次要的位置上。
EMBA全称为工商管理硕士,课程分为必修和学位两部分,每一部分都有积分转换,包括管理与组织行为学,管理经济学,社会主义市场经济研究,国际高级商务英语,数据模型与决策,财务会计等..这些只是理论上的东西,EMBA教学的教授大多是具有丰富实践经验的学者,掌握了大量的企业资源,了解了很多的实践案例,他们的观点对企业有很多的实践指导..
齐:很多EMBA谈学习体会时说道,在学习中学到了什么不是最重要的,重要的是能了解很多新的思维方式。在那样的氛围下,自己的思维也会变得不一样,总能得到很多启发。能和众多其他企业家一起交流,也是难得的机会,很多企业因此得以发展壮大或有所突破。
EMBA=高级管理层?
Yu:在学术界,我们把EMBA比作“0”。一个人在EMBA之前的学习能力是“0”,那么学习之后00=0,如果一个人在学习之前的能力是“10”,那么他学习10之后再加上“0”到100,同样的100人可以得到1000的成绩。这就是学习EMBA的全部内容。这是一个工具,可以帮助你提高你的管理技能,如果你必须有一个基础。基础越好,效果越好..因此,EMBA是否等同于高级管理层取决于学生的基础。
另外,目前流行的各种EMBA培训课程,不管是谁,只要几万元,就可以贴上EMBA的标签..这话很难说,这也是为什么“EMBA”这几天有点街味的原因。
梁:EMBA和EEMBA跟普通学生一样,有优生和差生之分,学院的质量和师资是一个影响因素。目前国内的EMBA课程既太多也太少:质量糟的课程太多,质量好的课程太少。对比美国的经验,这些年美国EMBA市场(包括EEMBA市场)已经到了成熟阶段,甚至开始萎缩,有大量学校招生人数走下坡路,但是名校的录取率还是普通学校的7~8倍。差的教学不仅不能给学生带来提高,甚至还可能“误学误用”。这样培养出来的“EMBA”是不是人才就很难说。
齐:EMBA只是一个头衔,所有人都不可能将课程中学到的理论完全理解并发挥,能理解多少,发挥出多少,则因人而异,但肯定不能将EMBA与“高级人才”划等号。
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