管理者加强领导班子团结的特殊重要性

2018-11-19 11:43 来源：http://www.ceo315.org/ 阅读：次

1. 领导班子团结是事业发展的保证

从单位事业发展的角度来看，领导班子的团结至关童要◊俗话说，村看村，户看户，群众看着“司令部”。这里讲的“司令部”就是我们的领导班子。一个单位的事业要发展，首要的因素当然是我们的领导班子。班子坚强有力，工作中再大的困难也可以克服；班子不团结，肯定不可能臝得群众的支持，也就无法带领群众去谋事业的发展。

2. 领导班子团结是组织内部团结稳定的前提

从单位内部稳定的角度来看，领导班子是单位的稳定器。许多事实说明，一个单位、一个组织领导班子不团结，

就会使成员间各自为政，派系林立，争斗不已，军心涣散。历史上很多战例就是通过挑拨领导班子成员关系，使之不团结，从而取得胜利。三十六计中的“反间计”大部分都是说这样的问題。

3. 领导班子团结有利于增强组织的凝聚力和战斗力

从单位战斗力的角度来看，领导班子不团结，肯定无法团结全体人员，不能有序竞争，不能形成比学赶帮的局面，单位也就没有生机与活力。毛泽东说过，“团结和友谊比什么都重要。”如果一个单位里，领导班子团结，意见统一，步调一致，就会自然而然地感染下属和员工，他们也就有了信心；同时，那些平常喜欢挑拨离间的人也就没有了市场和机会，大家不会有二心，自然就能团结一致，“团结就是力量”，也就会产生生机与活力。我们无论走到哪里，凡是那个单位朝气蓬勃、意气风发，充满了生机与活力，一般来说，都可以看到一个团结有力的领导班子。

总之，无论从哪个角度看，领导班子的团结都是这个单位各顶事业能否成功的关键，也是这个单位的事业有没有发展前途的重要标志。