孙武：企业真正的执行力

2016-02-13 10:45 来源：http://www.ceo315.org/ 阅读：次

一、严明的制度和明确的标准是执行一项任务的前提。孙武在训练宫女时，首先声明了训练的标准动作，并说明违反了应该怎样处罚。这一点给我们的启示是要想执行一件事情有结果，首先要有明确的标准和严明的奖惩制度。

二、作为领导能允许下属犯错误并能主动承担责任，这样才能让下属信服你。短片中孙武第一次申明训练要领后，宫女们都没有遵守，孙武并没有处罚他们，而是说责任在自己，这一点也是我们在工作中要学习的。

三、处罚要得当，不能一概而论。在宫女们还是没有按规定执行，孙武只是将两位队长斩首进行威慑，没有处罚其他人，最终达到了训练的要求。我们在工作中执行一项任务出现了问题要能够及时找出主要责任人，并按制度给予严惩，这样既不会动摇人心，也能起到极大威慑作用，保证事情执行到位。

四、作为管理者要不怕权势，不怕得罪人，遇事严格按制度执行。孙武毅然按军纪处死了两位妃子，这一点应该是我们最钦佩最值得借鉴的。我们在企业管理中也会遇到类似的情况，如有的员工有关系，有的员工是元老等，他们有部分人违反制度或犯了错误会觉得无所谓，这样就给我们高级管理者很大考验。这就要求我们高级管理人员，严格按制度办事，不能马虎了事。