敢于担负、敢于碰硬

2014-04-17 11:20 来源：http://www.ceo315.org/ 阅读：次

　　陈旭先容了2014年学校深化综合改革、全面提高办学质量的总体思路和重点工作，盼望后勤全部干部职工以建设世界一流大学为己任，自发投身到学校综合改革的事业中；以整改落实、建章破制为重点，进一步做好干部路线教育实践活动的后续工作，切实改良工作风格，提升工作状况；以专业化、精致化为目的，不断提升治理服务水平，为学校改革发展供给有力的保障,清华总裁研修。

　　清华消息网3月24日电（通信员李芳）3月20日，学校召开2013年后勤总结表彰大会，校党委书记陈旭、副校长吉俊民缺席会议。

图为陈旭等为获奖单位和个人代表颁奖。记者智斐摄

清华大学召开2013年后勤总结表彰大会

供稿：后勤编纂：欣研襄桦

图为大会为获奖单位和个人代表颁奖。记者智斐摄

　　后勤党委书记、副总务长邱显清主持会议。后勤各单位干部职工400余人加入大会。

　　吉俊民全面回想了从前一年的工作。他说，后勤保持以服务人才培育、服务教养科研、服务师生生涯为基本义务，深刻发展党的大众路线教导实际运动，后勤服务保障程度一直提升，后勤步队和文化建设协调发展，各方面工作都上了新台阶。同时，吉俊民从深入后勤改造、推动校园基建、晋升基本设施运行保障才能、推进安全校园建设、连续进步服务品质和工作品位等方面对2014年工作进行了安排，他请求宽大干部职工要强化义务意识、克意改革，敢于担负、敢于碰硬，进一步弘扬“忘我贡献、爱岗敬业、求真求实、团结合作、寻求出色”的后勤文明，为实现学校事业发展新的逾越做出奉献。

　　陈旭对后勤各单位2013年获得的工作事迹和开展优质项目、服务技能标兵评选活动的做法给予了充足确定。陈旭指出，开展评比活动有利于领导鼓励各单位解决工作难点、踊跃创先争优，有利于提升业务水平、加强队伍凝集力，有利于传承立足本职、敬业奉献的后勤文化。

　　校党委常委、办公室主任王岩宣读了2013年后勤优质名目、技能标兵、服务标兵的表扬决议，会议对评比出的12个后勤优质项目及3个优质项目激励奖，技巧跟服务标兵进行了表彰。

图为大会现场。记者智斐摄

　　“后勤进步群体”代表、物业管理核心教学办公区事务科马川蓉和“后勤技能标兵”代表、捍卫处交通科曹军海进行了大会发言。